在调查的过程中发现了一个现象，与专业或学历相比，用人单位对能力更为看重。很多招聘说明上都注明了相关岗位的能力要求。
经验是“注脚”
与能力同样重要的是经验。当然，对应届毕业生来说，经验必定是其缺乏的一项。然而由于用人单位对经验的看重程度与日俱增，因此在这份报告中不得不谈一谈经验的重要。这里说的工作经验，不只是单指以前做过的工作的经历或在其他公司里面上班时学到的东西，还包括平日学习时和社会实践中观察、思考、积累的知识和经验。所以工作经验的多少会直接影响到处理问题的速度、思路和方法。正是由于这个原因，用人单位对于经验是很看重的。
心态是亮点
平和的心态和积极向上精神越来越成为用人单位考量应聘人员的重要方面，也是应聘者竞聘成功的重要砝码。在大学生求职过程中，保持平和心态、端正就业观念无疑也成为一项重要因素。在人才市场可以看到很多招聘说明上有诸如“热情大方、活泼开朗”，“有事业追求，勤奋好学”，“学习力、创造力强，不甘平庸”，“热心于建功立业，不过多的追求金钱待遇”等要求。 “工作态度是否端正‟，这是评价员工工作的标准之一，在给一个员工做评语时也都常常有„具备积极进取的精神，工作态度端正、积极主动‟等话语。”许多用人单位在招聘过程中，会通过观察形象和交谈来确定求职者的工作或人生态度。用人单位的工作人员一致认为：一个人的心态是否端正，往往决定了一个人能发挥出多大的专业水平，能创造多大的业绩，也决定了他在企业中的位置和发展前途。不过分计较一时的利益得失，保持平和的心态，把自己岗位上的职责做到最好，这是敬业的一个基本要求。只要拥有良好的心态，你的才能和贡献总会被上层发现，合理回报自然也会来。
技校学生的理论知识肯定不如大学生的，可是能力方面基本是完胜同专业的大学生的，以前的用人单位还是比较喜欢大学生的，因为当时的年代大学生的含金量还是很高的，而且大学也比较难考，人们的定性思维是“学历越高，个人素质越高”。从而更愿意选择大学生。可是随着大学生门槛的越来越低，大学生人数隐隐有超过技校生的趋势。尤其是出现“清华学子街头卖猪肉”、“大学生动物园泼硫酸事件”等事件的出现，更是说明了现在大学生就业难的问题； 而技校学生相对来说，学历不如大学生，可是能力、个人素质都不输于大学生，个人能力可能还要强过大学生，而且技校学生就业是不会出现大学生对自身的定位错误问题，技校就是以工人起步的，不会有大学生的“高不成，低不就”的状态。
“陕西现代工业技术学校”是经陕西省人民政府批准成立的全日制学校，学校重点培养护理、飞机检测维修、城市轨道交通运营管理等专业人才为主。位于西安市长安区滦镇科教园内（西北大学现代学院内），学校以高校为依托，环境优美、教学设施完善，是指力量雄厚，具有浓厚的学习氛围。学校本着以学生就业为核心，以培养技能人才为目标，实施“校企合作、订单教育”的办学模式。同事学校高度重视教学质量和毕业生的安置工作，除强化专业技能训练使学生掌握一定的技能外，还实施了双学历教育，为学生成才就业拓展了平台和空间，更好的解决了学生的就业问题。