定制军事拓展训练方案注意的一点是什么？云南军事拓展训练知识应该有一个或多个成员对问题和组织有所认识和了解。虽然可以从小组外部寻求专家，但在云南军事拓展训练小组内有一些专业知识和经验是非常明智的。另外，也要有一些对问题或组织的认识有限或根本没有认识和了解的成员，由于他们常常会提出一些新颖的问题，所以往往会带来新的思维。
拓展训练中成员的熟悉度一个或多个小组成员应该熟悉问题产生的环境。在行动学习小组中，一些成员对背景和问题比较熟悉，而另一些则不熟悉，这样的组合有很多好处。
熟悉的人可以向其他成员提供背景和深入的信息。然而，熟悉问题的人也可能无法“跳出盒子”来看问题。多样性拓展训练小组成员可能是从组织的各个不同层级选出来的。拓展训练的特征之一，就是它具有让来自不同职级、教育背景和经历的个人在平等的基础上一起高效工作的潜力。拓展培训项目是由人力资源部门的人来选择的。
值得一提的有趣的事情是，当高管团队看到波音行动学习小组所提出的具有创新性和强有力的策略时，高管团队成员决定由他们自己来选择后续的问题，这些问题是整个公司所面临的重大且关键的问题。许多组织所面临的问题远比5年或15年前所遇到的问题更加复杂。
云南拓展训练问题变得越来越混乱和难以识别，更不用说解决了。解决问题不再是某人或某个专属——原因很简荜，需要考虑太多的信息和太多的影响因素。昆明户外拓展训练好的机构为今天所面临的困境找到答案，需要许多人的想象力、观点和天赋。没有一个人能够完全理解问题，也没有任何由类似背景和观点的人组成的小组能够找到所需要的创新性答案